Under de senaste två decennierna har mer än 4 miljoner yrkesverksamma förtjänat en Microsoft-certifiering^{(Microsoft Certification)} . Som ledande inom certifieringsbranschen rapporterar Microsoft om värdet av certifiering, relevansen av dess program för att möta yrkesverksammas behov och den växande efterfrågan på certifiering på den globala marknaden.

Microsoft-certifieringar

Microsoft har investerat mycket i certifiering och utbildning eftersom de vet, från tredje part och sin egen forskning, att certifieringsprocessen leder till nöjdhet och att förbättra kundnöjdheten är ett kärnvärde för Microsoft . Efter en period av nedgång ökade graden av certifiering dramatiskt. Enbart Microsoft^(Microsoft) har upplevt en tillväxt på 24 procent under det senaste året, vilket återspeglar den växande acceptansen och vikten av certifiering i inlärningsprocessen. För IT-proffs kommer Microsofts^(Microsoft) utbildning och certifiering på andra plats som en drivkraft för nöjdhet (efter eLearning).

Certifiering förbättrar organisationens prestanda.^{(Certification improves organizational performance.)}

En undersökning gjord av IDC och sponsrad av Microsoft studerade organisationens prestanda för 1 200 IT-team, och undersökte förhållandet mellan teamprestanda och andelen av teamet som certifierats av Microsoft för en mängd olika tekniker. Studien drog slutsatsen att certifiering korrelerade positivt med organisatoriska prestationsförbättringar. Inom områdena generell serviceexcellens och specifika mått på prestation på uppgiftsnivå, fick certifieringen en mätbar inverkan:

• 75 procent av cheferna anser att certifiering är viktigt för teamets prestation.
• Sextiosex procent av cheferna anser att certifiering förbättrar nivån på service och support till IT-slutanvändare/kunder.
• Teamets prestation ökar varje gång en ny teammedlem certifieras.
• När du ökar koncentrationen av  Microsoft -certifierade medlemmar i ett team förbättrar du direkt teamets prestanda.
• Topppresterande team har i genomsnitt mellan 40 och 55 procent certifierade Microsoft - medlemmar som är utbildade i relevanta Microsoft -teknologier och -processer.

IDC -studien drar^(IDC) slutsatsen: Det är tydligt att varje ökning av teamets skicklighet förbättrar organisationens prestanda. Så den här forskningen visar att för varje ny certifierad teammedlem ökar teamets prestation.

Certifiering ökar verksamheten med 80 procent.^{(Certification increases business by 80 percent.)}

" Att ha^(Having) certifierade individer inom företaget ger organisationen hårda bevis som tjänar till att överglänsa konkurrenterna." - Joy Rathnayake , Senior Software Engineer , IronOne Technologies , Sri Lanka .

IronOne Technologies , ett mjukvarudesign- och utvecklingsföretag som specialiserat sig på outsourcade IT-tjänster har ökat IronOnes^(IronOne) verksamhet med 80 procent genom att vinna nya projekt på grundval av certifiering. IronOne Technologies är en föredragen partner för projekt som involverar Microsoft Global Services och Asia Consulting Services tack vare deras olika kompetensområden med certifierade medarbetare. Rathnayake , som leder IronOnes ^(IronOne).NET - team, betonar att att ha certifierad personal ger företaget bevis på färdigheter som sedan leder till projektvinster och ökade affärer.

En myt om certifiering.^{(A myth of certification.)}

Det finns en myt att IT-proffs som får certifiering lämnar organisationen snabbt därefter för bättre jobb. Faktum är att certifiering leder till högre arbetstillfredsställelse och bättre behållning av anställda. Fyrtiotre procent av de tillfrågade i en IDC -webbaserad undersökning av rekryteringschefer sa att investeringar i medarbetarutveckling minskar omsättningen, troligen för att anställda har ökat arbetstillfredsställelse och känsla av ökat engagemang.

En MSEmploy- studie, som analyserade meritförteckningen för 15 526 IT-proffs i Frankrike^(France) och Tyskland^(Germany) , fann att de med en eller flera MCP:er var 15 procent mer stabila och de med fullständiga certifieringar var 24 procent mer stabila i sina jobb än sina kamrater utan certifieringar .

Gemenskap: nätverk, personlig tillväxt, exklusiva resurser.^{(Community: networking, personal growth, exclusive resources.)}

Microsoft Certified Professionals bildar en unik community med Microsoft som nav. Individer kan dra nytta av nätverks- och professionella tillväxtmöjligheter, vilket enligt forskningen är en mycket mer gripande aspekt av värdet av certifiering som tidigare var tänkt. Microsoft inser också att communityn är ett viktigt sätt att engagera sig i sin kundbas. Certifiering har blivit en värdefull kanal för djupare engagemang som leder till förbättrad kundnöjdhet. Genom direkt kommunikation med individer i samhället kan människor ta upp problem med programmet, kommunicera nya idéer till Microsoft och arbeta tillsammans för att öka tillfredsställelsen av strukturen och innehållet i Microsoftcertifiering. Dessutom, genom detta forum, samarbetar Microsoft med branschen för att driva värdet av certifiering, så att medvetenheten och det upplevda värdet av certifieringen ökar.

Microsoft -certifierad innebär att vara en del av det större IT-communityt med exklusiv tillgång till värdefulla Microsoft - resurser och fördelar, och möjligheter att få kontakt med ett brett nätverk av certifierade proffs. Genom att driva certifiering bland branschfolk har Microsoft insett ett starkt samband mellan kundnöjdhet och certifiering. Microsoft är intensivt intresserade av att fortsätta att förbättra kundnöjdheten och kommer att fortsätta att använda certifieringsvägen för att investera i denna kanal. Som bevis på detta engagemang planerar Microsoft Learning att utbilda fler individer i sin teknik, med målet att fortsätta att öka antalet certifierade yrkesverksamma.

Certifieringsutbildning^{(Certification)} ger ett ramverk som kan hjälpa individer att lära sig i alla skeden av sin karriär, inte bara inför att få det första jobbet inom IT. Microsoft -certifiering är relevant i alla stadier av en individs karriär. Certifiering^{(Certification)} hjälper människor att hålla sig uppdaterade. Forskning visar också att Microsoft - certifiering bidrar till att ge människor klarhet i att planera sina framtida karriärmål. Slutligen^(Final) , att få en certifiering är nyckeln till en levande gemenskap av certifierade yrkesmän och tillgång till unika Microsoft -resurser. Att vara Microsoft -certifierad höjer trovärdigheten för en professionells kompetens. Microsoftcertifieringen säkerställer att partners kan hålla sig uppdaterade om all Microsoft -teknik så att de bättre kan betjäna kunderna.

Microsoft Certification erkänner och validerar verkliga IT-kunskaper, stödjer det certifierade samhället genom att ge tillgång till unika resurser och erbjuder en livslång karriärväg för utveckling av IT-kunskaper.

Läs mer här om  Microsofts certifieringsfördelar^{(Microsoft Certification Benefits)(Microsoft Certification Benefits)} .

A comprehensive look at value of Microsoft Certifications

Over the paѕt 2 deсadеs, more than 4 million professionals have earned a Microsoft Certification. As a leader in the certification industry, Microsoft reports on the value of certification, the relevance of its programs to address the needs of professionals, and the growing demand for certification in the global marketplace.

Microsoft Certifications

Microsoft has invested heavily in certification and training because it knows, from third-party and its own research that the certification process drives satisfaction and improving customer satisfaction is a core value for Microsoft. After a period of downturn, the rate of certification increased dramatically. Microsoft alone has experienced 24 percent growth over the last year, reflecting the growing acceptance and importance of certification in the learning process. For IT professionals, Microsoft training and certification ranks second as a satisfaction driver (after eLearning).

Certification improves organizational performance.

A survey conducted by IDC and sponsored by Microsoft studied the organizational performance of 1,200 IT teams, examining the relationship of team performance to the percentage of the team certified by Microsoft on a variety of technologies. The study concluded that certification correlated positively to organizational performance improvements. In the areas of general service excellence and specific measures of task-level performance, certification made a measurable impact:

• Seventy-five percent of managers believe that certification is important to team performance.
• Sixty-six percent of managers believe that certification improves the level of service and support offered to IT end users/customers.
• Team performance increases every time a new team member is certified.
• When you increase the concentration of  Microsoft certified members on a team, you directly improve team performance.
• Top-performing teams have on average between 40 and 55 percent certified Microsoft members who are trained on relevant Microsoft technologies and processes.

The IDC study concludes: It is clear that every increase in team skill improves organizational performance. So, this research demonstrates that for each new team member certified, team performance increases.

Certification increases business by 80 percent.

“Having certified individuals within the company awards the organization with hard evidence which serves to outshine competitors.”- Joy Rathnayake, Senior Software Engineer, IronOne Technologies, Sri Lanka.

IronOne Technologies, a software design, and development company that specializes in outsourced IT services has increased IronOne’s businesses 80 percent by winning new projects on the basis of certification. IronOne Technologies is a preferred partner for projects involving Microsoft Global Services and Asia Consulting Services thanks to their various areas of expertise with certified employees. Rathnayake, who leads IronOne’s .NET team, stresses that having certified staff gives the company hard evidence of skill sets which then leads to project wins and increased businesses.

A myth of certification.

There is a myth that IT professionals who earn certification leave the organization quickly thereafter for better jobs. In fact, certification leads to higher job satisfaction and better employee retention. Forty-three percent of respondents to an IDC Web-based survey of hiring managers said that investing in employee development reduces turnover, probably because employees have increased job satisfaction and feelings of increased engagement.

An MSEmploy study, which analyzed the resumes of 15,526 IT professionals in France and Germany, found that those with one or more MCPs were 15 percent more stable, and those with full certifications were 24 percent more stable in their jobs than their peers with no certifications.

Community: networking, personal growth, exclusive resources.

Microsoft Certified Professionals form a unique community with Microsoft as its hub. Individuals can take advantage of the networking and professional growth opportunities, which, according to the research, is a much more poignant aspect of the value of certification that was previously envisioned. Microsoft also recognizes that the community is an important way to engage with its customer base. Certification has become a valuable channel for deeper engagements that lead to improved customer satisfaction. Through direct communication with individuals in the community, people can raise issues with the program, communicate new ideas to Microsoft, and work together to increase the satisfaction of the structure and content of Microsoft certification. Additionally, through this forum, Microsoft works with the industry to drive the value of certification, so that the awareness and perceived value of certification increases.

Microsoft certified means being part of the larger IT community with exclusive access to valuable Microsoft resources and benefits, and opportunities to connect with a wide network of certified professionals. By driving certification among industry professionals, Microsoft has realized a strong connection between customer satisfaction and certification. Microsoft is intensely interested in continuing to improve customer satisfaction and will continue to utilize the certification path to invest in this channel. As evidence of this commitment, Microsoft Learning plans to train more individuals on its technologies, with the goal of continuing to grow the numbers of certified professionals.

Certification training provides a framework that can help individuals learn at all stages of their careers, not just in the lead-up to getting the first job in IT. Microsoft certification is relevant across all stages of an individual’s career. Certification helps people stay current. Research also shows that Microsoft certification helps give clarity to people in planning their future career goals. Final ly, earning a certification is the key to a vibrant community of certified professionals and access to unique Microsoft resources. Being Microsoft certified raises the credibility of a professional’s skills. Microsoft certification ensures that partners can stay current on all Microsoft technologies so they can better serve customers.

Microsoft Certification recognizes and validates real-world IT skills, supports the certified community by providing access to unique resources, and offers a life-long career path of IT skills development.

Read more here about Microsoft Certification Benefits.

Related posts

• Microsoft-certifieringsfördelar och fördelar

• Hur man lägger till Zoom i Microsoft Teams

• Microsoft Intune synkroniserar inte? Tvinga Intune att synkronisera i Windows 11/10

• Ställ in ett utgångsdatum för lösenord för Microsoft-konto och lokalt konto

• Hur man använder och lägger till Work/School-konton till Microsoft Authenticator-appen

• Hur man automatiskt vidarebefordrar e-post i Microsoft Outlook

• Blockera eller stoppa Microsoft Edge popup-tips och meddelanden

• Microsoft-kontoinloggningsfel 0x800706d9 på Windows 10

• Stäng av läskvitton i Microsoft Teams för teammedlemmarna

• Vad är en ASD-fil och hur man öppnar den i Microsoft Word?

• Importera Wunderlist till Microsoft To-Do med Microsoft To-Do Importer

• Topp 5 måste-ha gratis programvara från Microsoft

• Inaktivera F12-kortkommandon för Microsoft Edge Developer Tools

• Hur man omregistrerar eller installerar om Microsoft Store-appar i Windows 11/10

• Microsoft Excel försöker återställa din information

• Vad är Microsoft Patch Tuesday? Patch tisdag schema

• Hur man tar bort menyknappen Extensions från Microsoft Edge-verktygsfältet

• Hur man manuellt skannar enskilda filer och använder Microsoft Defender

• Microsoft Edge Browser tips och tricks för Windows 11/10

• Hantera äldre webbappar med Microsofts Enterprise Mode Site List Portal